Ett generationsskifte i företag handlar inte bara om ägarandelar och avtal. Det påverkar relationer, ansvarsfördelning och företagets framtida riktning. Med erfarenhet av generationsskiften i företag guidar vi dig genom hela processen – från analys och värdering till strukturering, avtal och praktiskt genomförande.
Vår generationsskifte rådgivning utgår alltid från helheten. Vi säkerställer att rätt juridisk struktur finns på plats, att skattefrågor hanteras korrekt och att överlåtelsen sker på ett sätt som är hållbart över tid. Samtidigt skapar vi utrymme för dialog och samsyn mellan parterna, så att övergången blir stabil både affärsmässigt och personligt.
Målet med ett välplanerat generationsskifte är tydligt: ett tryggt avslut för den som lämnar och en stabil grund för nästa generation att bygga vidare på.
Värdering av företag inför ägarförändring
Strukturering av ägar- och bolagsupplägg
Skatteplanering vid generationsskifte
Upprättande av avtal och överlåtelsedokument
Stöd i dialoger mellan ägare och nästa generation
Planering för långsiktig stabilitet och tillväxt
